不是完整性地塞東西給學員，
而是引導每位學員嘗試開展一個以自己核心的系統
不是把每一頁都教完帶過
而是開啟個人學習旅程的起點

學員回饋：
「比較有組織和系統的了解人的思維模式和如何用方法來定義並幫助自己找到適合自己的工作模式
同時發現自己的思考盲點」

「重新審視對自己的認識與定位，進行定位對自己選擇接下來的行動項目是有幫助的」

「學習到變勇敢做法的具體方向」
「非常適合把學習圈拉進舒適圈的教學方式」

「接受新的刺激與成長」
「豐富交流，刺激想法」
「更了解自己並提供了很多實用的方法，幫助很大」

「開創一個新的眼界和見解」

#職涯輔導實務工具分享 #以思維破局為核心
#光合鮮活社企