回到之前一篇文章 〈不是最新的就最好！選定適合的、放棄其他偉大的理論！〉中 該非人資背景講師朋友 …
標籤: HR人資力
自我學習模式的再發現
學習好夥伴合照 很幸運地有夥伴 可以專車接送來回 臨時且順利聽到一場 久仰大名講者的講座 更棒的是 回程還可以 …
DISC四種人際風格者表達優劣勢與突破點
四種人際風格者表達優劣勢與突破點 D老虎型 優勢:有自信，劣勢:太強勢， …
百萬工作價值觀拍賣會
百萬工作價值觀拍賣會現場 很幸運地有機緣參加另一位講師同事（學姐)， 帶領適性輔導活動，在旁見習觀摩 主題是「 …
反思提問的一些問句
上週和一位小自己十歲的講師朋友互動 她說她腦缺了一個洞 所以才如何如何云云 很妙的譬喻 不是第一次聽到 但在講 …
聽Wally第二場的2015 ATD年會分享會
感謝Wally 佛心來著 Wally現場活動之一 他花費20幾萬與百忙中業務時間 飛到美國參與ATD年會 再回 …
微學習之後續思考_ATD分享會後
單口咬下的Training份量_2015 ATD分享會一心得 這個觀念 對我是有衝擊性的 很喜歡其中一位分享者 …
一崗位四角色的需求一覽圖_ATD分享會後
在自強基金會辦的2015 ATD分享交流會中 還有一項印象很深的一覽圖 ATD講者Marc Rosenberg …
單口咬下的Training份量_2015 ATD分享會一心得
ATD分享會上有啟發性的便當 參加一整天自強基金會舉辦的 2015年人才發展協會年會ATD 台灣 …
一個團隊裡有五類人，您是哪一種？~008
您是團隊裡的哪一種人？ 馬雲說：「一個團隊裡，人分五種」 您現在是團隊裡的哪一種人？ 您所屬的團隊裡大部份是哪 …