一次教練諮詢會談中 高階主管在問與答中 突然發現 原來在如此高壓職位職責下 對他而言 不是處理事務的繁重或輕鬆 …
標籤: Coaching教練培力
職場和生活上遇到一些迷惘和困境……
近日一位教練會談來談者寄來 他教練會談後的心得 滿令人驚豔的, 年紀很輕, 正式踏入職場的年資相當淺, 但文筆 …
「主管教練式對話力」課程之回饋
#企業授課 #主題：「主管的對話力」 #主管提問力 #教練式對話 #教練式對話力 主管對話力訓練 共16小時， …
截然不同！兩梯「主管教練式對話力」課程
#企業授課#主題：「主管的對話力」#主管提問力 #教練式對話 主管對話力訓練 共16小時，一次4小時 四週次， …
不再強迫自己跟別人一樣
#找到自己的類型#學習最適合自己生活的方式#不再強迫自己跟別人一樣 說話輕緩、很有氣質的小藍 在這一次教練會談 …
主管提問的力量
#企業授課 #主題：「主管的對話力」 #主管提問力 幫一間企業的中高階主管授課 主題是主管的對話力 其中有一個 …
反思的方法
企業輔導時在企業裡 遇到一位寫九宮格日記10年的優秀年輕工作者 當他說到 他寫九宮格日記寫十年時 真真正正嚇我 …
運用能力強項卡探索「未來一到兩年想要增強的能力」
為一位非常活潑好動的年輕人 做排卡 這次做的是 能力強項卡 過程中兩度她都極沒耐心的 快要無法完成排卡 幾番波 …
「領導力訓練」之學員回饋
上週帶了一天的領導力訓練 目標是 讓學員們成為追隨者願意跟隨的領導人 課程大綱 領導力訓練兩大主軸模式介紹 常 …
提問的練習─【透過3V來設計好提問】
如果期望人生能有所突破， 就必須試著多問自己一些不一樣的問題 ——— …